Juniorprogramma
Jongeren die in de ontwikkelingssamenwerking aan de slag willen gaan, kunnen via het Juniorprogramma een eerste werkervaring opdoen.
Het werk van de Junior
Campagnes rond hygiëne opzetten in Rwanda, ecologische paden aanleggen in Peru… Het werk van de Junior Assistent kan zeer uiteenlopende vormen aannemen.
De Junior Assistent krijgt een betaalde functie aangeboden in een project/programma van BTC in een van de 18 partnerlanden van de Belgische ontwikkelingssamenwerking of in een project van een Belgische NGO.
Welk soort taken?
Vraag je je af wat je met jouw achtergrond en diploma kan doen als Junior Assistent ?
Hieronder vind je een aantal voorbeelden. De lijst is zeker niet exhaustief.
Klik door op de studierichting om voorbeelden te vinden van huidige of voormalige Junior Assistenten.
Daarnaast moeten alle Junior Assistenten een aantal taken op zich nemen om Belgische jongeren voor ontwikkelingssamenwerking te sensibiliseren.
- Regelmatig bijdragen aan de blog van de Juniors (http://blogcooperation.be)
- Meewerken aan andere sensibiliseringsinitiatieven of samenwerkingen, zoals Kleur Bekennen/Annoncer La Couleur
- Eventueel een eigen sensibiliseringsinitiatief uitwerken met ondersteuning van het Juniorprogramma
- …
Nog meer voorbeelden ?
Op de gezamenlijke blog van alle Juniors (http://blogcooperation.be) krijg je alvast een breder beeld van de mogelijke projecten en functies.
Met welke begeleiding ?
Een Junior Assistent wordt in zijn of haar werk altijd begeleid door een ‘coach’ en werkt ook onder de directe verantwoordelijkheid van de coach. Deze is meestal de verantwoordelijke voor het project/programma waar de Junior Assistent aangesteld wordt.
De medewerkers van het Juniorprogramma zorgen vanuit Brussel voor opvolging en ondersteuning van de Junior Assistent gedurende de contractperiode.
Loon- en andere voorwaarden
De geselecteerde kandidaten ondertekenen een arbeidscontract met BTC1. Gedurende de volledige duur van het contract genieten de Juniors:
- een maandelijkse brutovergoeding van 1309,77 €;
- de betaling van de huisvestingskosten;
- de betaling van de premies voor aansluiting bij de overzeese sociale zekerheid (voor verzekeringen in verband met pensioenen, ziekte en gezondheidszorg);
- een ongevallen-, hospitalisatie- en repatriëringsverzekering;
- een bijdrage in de bagagetransportkosten;
- jaarlijks een vliegtuigticket heen & terug.
1 Vóór de ondertekening van het contract moeten de gerekruteerde kandidaten bewijzen dat ze op de slotdatum van de inschrijvingen aan de toelatingsvoorwaarden voldoen, en moeten ze een medisch onderzoek ondergaan.
